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为深入了解生物医药行业动态与就业形势，拓宽就业渠道，深挖就业资源，扎实做好2024届毕业生就业工作，11月23日-11月27日，我院赴江苏、川渝多家单位开展访企拓岗暨直通就业活动，党委副书记魏宁带队，校学生就业创业指导服务中心副主任米鑫、本科教学秘书雷重涤、就业专干郭佳惠参加活动。

11月23日，一行共赴南京市江宁区，参加“青聚江宁 共赢未来”2023百所高校江宁行暨高质量充分就业合作论坛活动，活动由南京市江宁区人民政府、南京市人力资源和社会保障局联合举办，江宁地区300余家企业和全国各地100余所高校参加。活动开幕式上，江宁区负责人从经济总量、人才布局、产业集群、人才引进政策等方面介绍了江宁区的发展优势，播放了江宁建设的相关宣传片，推介了江宁区的毕业生就业创业环境。江宁区高质量充分就业合作对接会与平行交流专场上，魏宁等人先后与南京金斯瑞生物科技有限公司、南京擎科生物科技有限公司、南京济群医药科技股份有限公司、江苏九州通医药有限公司等业内单位现场交流，询问了公司的基本情况、岗位设置与招聘计划，积极介绍了学校的学科布局与综合地位，推荐了2024届毕业生。

11月24日，一行前往远大赛威信生命科学（南京）有限公司调研交流，通过走进远大研发中心、实验室等，实地了解了远大赛威信在产业发展、科技创新等方面的基本情况。双方交流会上，远大赛威信人力资源总监徐欣介绍了远大集团的产业布局、创新形式、拓展领域、发展现状与前景以及赛威信创办初衷，她提到，尽管生物医药行业当前正面临着“寒冬”就业形势，但集团通过积极调整产业布局与招聘需求，仍然欢迎更多有志青年与有为之士加入。魏宁副书记介绍了学院的学科设置与发展情况，重点分享了2024届毕业生体量与专业、生源等方面的特点，同时欢迎远大赛威信常来西安，对双方合作形式继续拓展表示期待。米鑫副主任介绍了学校的学科布局、教育实力和毕业生就业现状，从综合素质高、稳定度好等方面积极推荐了我校毕业生。

11月25日，一行前往江苏汉邦科技股份有限公司、江苏今世缘酒业股份有限公司调研交流，淮安市人才中心引进科科长孙毅、办公室主任杨恩才陪同调研。汉邦公司调研中，在管理部部长孙亚东的带领下，一行参观了公司生产车间、精密加工车间、总装车间等，深入了解了汉邦公司的生产与运营模式。交流会上，汉邦沈健增总监、孙亚东部长对一行的到来表示欢迎，回顾了与学院色谱方面老师的合作友谊，重点介绍了公司的招聘需求、薪酬待遇与员工福利，期待有更多优秀的毕业生来公司就业；魏宁副书记对淮安市广纳贤才的人才政策与就业环境高度赞赏，分享了学院的基本情况与学科布局，介绍了毕业生的体量与求职需求，希望公司能尽快推进西北大学招聘进程，以宣讲会等多种形式与毕业生见面，同时期待双方在成果转化、联合培养等方面积极探索，建立长期深入合作。最后，沈健增总监、魏宁副书记共同为西北大学 江苏汉邦科技股份有限公司“就业实习基地”揭牌。

今世缘酒业调研中，一行先后赴今世缘展览馆、智能化酿酒示范车间、南厂区技改项目、老厂区车间等进行参观，观看了今世缘酒业的企业宣传片。今世缘酒业副总工程师左文霞对一行的到来表示欢迎，希望双方从项目合作、成果转化、“订单式”联合培养等方面拓展多种合作形式，推动校企合作走广走深；总监兼质量管理部经理、勾储中心主任孙莹分享了公司的企业文化、管理平台与人才培养体系；人力资源部经理蓝丽燕介绍了公司的招聘需求、选聘流程、薪酬福利与发展通道；魏宁副书记围绕学校办学历程、学科布局与学院历史沿革、发展进程、学科设置、人才培养体系等详细介绍，他提到，西北大学专业门类齐全，培养质量优良，就业种类丰富，此次访企拓岗活动正要通过“走出来”与更多对口企业建立更加紧密的联系，实现人才培养与社会需求更精准对接；米鑫副主任分享了学校的知名校友与优秀毕业生情况，诚挚推荐24届毕业生；郭佳惠介绍了学院24届毕业生的基本情况。

11月27日上午，一行前往重庆华邦制药有限公司调研交流。华邦制药人力行政部总监熊维川、重庆花旁里生物科技有限公司负责人包凤平、人事部经理黎昌东对一行的到来表示欢迎，熊维川总监首先介绍了华邦制药的发展历史、业务范围、技术平台、研发产品、行业地位、工作环境以及员工技能成长等基本情况，包凤平总监针对华邦全资子公司花旁里进行介绍，分享了公司的核心业务、销售布局、运营模式与校企合作案例；魏宁副书记重点介绍了学校与学院的历史沿革、学科布局、学生概况与校企合作案例，提到双方都是大健康产业布局下的同道之士，欢迎华邦来校，对双方进一步拓展合作模式表示期待。

11月27日下午，一行前往成都生物制品研究所有限责任公司调研交流，对园区内研发中心布局进行了参观。交流会上，魏宁副书记首先说明了前来访企拓岗的初衷，介绍了学院的基本情况、学科布局、研究方向、改革发展与校企合作模式，成都生物总经理助理兼人力资源部经理冯晓虎回顾了与学校、学院的招聘历程和合作情谊，对学院毕业生质量表示认可和赞扬，介绍了公司概况、产业布局、业务范围、研发产品、人员结构与招聘工作现状等，期待双方开展深入合作；米鑫副主任从科研素养、专业能力等方面积极推荐我校毕业生，希望多给学生提供就业机会。

本次访企拓岗暨直通就业活动的圆满开展，推动学院进一步挖掘了行业内的优质就业资源，拓展了2024届毕业生的就业渠道，为推动毕业生就业、加强校企合作奠定了良好的基础。活动前，学院通过提前联系走访单位、收集招聘岗位需求、征集毕业生意向简历等，为每一家走访单位带去了有明确求职意向的毕业生简历，共计投递5家企业，投出毕业生简历167份，实现了访企拓岗与直通就业的一条线贯穿，真正实现了“等岗来”被动就业局面转化为“送人去”主动促就业模式，为毕业生与用人单位搭建了“送人上门”供需对接平台。下一步，学院将继续开展好访企拓岗专项行动，积极探索校企合作多元模式，将访企拓岗与直通就业高度铆合，高质量推进产学研合作，进一步推动毕业生更充分就业。